Ο υποψήφιος φαινόταν καλός στα χαρτιά: Το βιογραφικό του ήταν αξιοπρεπές - αν και παλιομοδίτικο για κάποιοιν που μόλις ειχε πάρει το πτυχίο του. Στη τηλέφωνο για το ραντεβού ήταν ευγενικός και ήρθε στην ώρα του για τη συνέντευξη….φορώντας βερμούδα και t-shirt!
Η συνέντευξη αφορούσε σε μία θέση υπαλλήλου γραφείου σε μία μεγάλη εμπορική επιχείρηση της Θεσσαλονίκης. Ο υποψήφιος δεν έδειξε να ανησυχεί για την εμφάνισή του, ούτε έκανε κάποιο σχόλιο. Στο τέλος της συνέντευξης, τον ρώτησα αν θα φορούσε τα ίδια ρούχα στη συνέντευξη με τον πελάτη μου, σε περίπτωση που τον πρότεινα ως πιθανό υποψήφιο για τελική επιλογή. Η απάντησή του ήταν ότι τη συγκεκριμένη μέρα του έτυχε κάτι και για αυτό δεν πρόλαβε να αλλάξει.
Εδώ είναι το σημείο κλειδί: Σε όλους μας μπορεί να συμβεί κάτι και να μην παρουσιαστούμε σε μία συνέντευξη όπως πρέπει. Σε αυτή την περίπτωση θα πρέπει να δείξουμε ότι γνωρίζουμε ότι κάτι δεν είναι σωστό και να το θίξουμε στην αρχή της συνέντευξης. Ένα απλό “Συγνώμη για την εμφάνισή μου, που γνωρίζω ότι δεν είναι κατάλληλη για συνέντευξη, αλλά μου έτυχε κάτι και δεν πρόλαβα να αλλάξω” αμέσως μόλις έμπαινε στο γραφείο θα έκανε τη διαφορά. Όσο απίστευτο κι αν φαίνεται, οι συνεντευκτές είναι άνθρωποι και θα έδειχναν κατανόηση σε μία τέτοια περίπτωση. Το να κάνεις όμως σα να μη συμβαίνει τίποτα, αυτό δείχνει αδιαφορία και έλλειψη επαγγελματισμού.
Υπάρχουν πολλά πράγματα που μπορούν να πάνε στραβά σε μία συνέντευξη: Μία απρόσμενη, περίεργη ή αδιάκριτη ερώτηση, ένας δύστροπος συνεντευκτής, υπερβολικές απαιτήσεις και άλλα πολλά. Τα περισσότερα από αυτά δεν μπορούμε να τα ελέγξουμε και θα πρέπει να μπορέσουμε να τα διαχειριστούμε αποτελεσματικά όταν εμφανιστούν μπροστά μας.
Υπάρχουν όμως και πράγματα που είναι στο χέρι μας.
Ένα από αυτά τα πράγματα είναι η εμφάνισή μας κατά τη συνέντευξη. Η έννοια της εμφάνισης είναι ευρύτερη του ντυσίματος, καθώς περιλαμβάνει την κόμμωση, τα αξεσουάρ, τα αρώματα κλπ. Ο γενικός και λογικός κανόνας είναι να ήμαστε λίγο καλύτερα ντυμμένοι από αυτούς που ήδη εργάζονται στη συγκεκριμένη εταιρεία. Αυτός που ήδη δουλεύει στην εταιρεία έχει κερδίσει με τη συμπεριφορά και την απόδοσή του το δικαίωμα να ντύνεται όπως ντύνεται, εμείς όμως που πηγαίνουμε για τη συνέντευξη θα κριθούμε συνολικά και μέσα σε αυτό το σύνολο είναι και η εμφάνισή μας.
Πρέπει βέβαια πάντα να λαμβάνεται υπόψη, τόσο η συγκεκριμένη θέση, όσο και η εταιρεία γενικότερα. Για παράδειγμα, το να πάει κανείς σε συνέντευξη με κοστούμι και γραβάτα για μία θέση πωλητή λιπαντικών αυτοκινήτου, που θα συνεργάζεται με βενζινάδικα και συνεργία, ίσως είναι υπερβολικό.
Καλύτερα πάντως να είναι κανείς καλύτερα ντυμμένος για μία θέση, παρά χειρότερα.
Για όσους έμειναν με την απορία, τελικά ο υποψήφιος δεν προτάθηκε στον πελάτη για τη συνέχεια της διαδικασίας.